Tu equipo aprende a reconocer un correo falso, con práctica y con calma.
Le mandamos a tu gente correos falsos de práctica y, a quien hace clic, le explicamos en ese momento qué lo delataba. Súmale módulos breves de capacitación y un reporte mensual.
Agendar diagnóstico →Revisemos cómo reconoce hoy tu gente un correo dudoso.
- Módulos breves, a su ritmo
- Reporte mensual en lenguaje claro
- Para toda la empresa, de recepción a dirección
De un vistazo
Se aprende justo cuando sirve
A quien hace clic en una simulación le mostramos, en ese momento, qué detalles delataban el mensaje. Sin regaños: la idea es que aprenda.
El momento del clic
Ejemplo ilustrativo- La explicaciónUna pantalla breve que aparece enseguida, sobre el mismo correo.
- Un remitente que no coincideUno de los detalles que delataban el mensaje.
- Una prisa poco habitualEl otro detalle del ejemplo.
- Correo de prácticaParecido a los que recibe tu empresa de verdad.
- Hace clicEs el momento en que se aprende.
Cómo funciona
Cómo funciona con Elyiza
Cuatro pasos, sin detener tu operación.
01
Punto de partida
Acordamos contigo a quién incluir y cómo se avisa a tu gente de que el programa existe.
Nadie se entera por sorpresa.
02
Preparación
Cargamos a tu gente en la plataforma de capacitación y armamos las primeras simulaciones con el tipo de correos que tu empresa recibe de verdad.
Las prácticas se parecen a su día a día.
03
Práctica y capacitación
Simulaciones periódicas y módulos cortos. Quien hace clic en una simulación ve enseguida una explicación de qué detalles delataban el mensaje.
Se aprende justo cuando sirve.
04
Reporte mensual
Cómo avanza el programa, qué temas conviene reforzar y qué recomendamos, en lenguaje claro.
Sabes dónde insistir.
Un ciclo, no un curso único
La práctica y la explicación se repiten, y cada mes el reporte dice qué conviene reforzar.
Correo de práctica
Llega una simulación parecida a lo que tu empresa recibe de verdad.
- Simulación periódica
Explicación al instante
Quien hace clic ve enseguida qué detalles delataban el mensaje.
- Se aprende en el momento
Módulo corto
Una capacitación breve sobre una situación real, que cada persona completa a su ritmo.
- A su ritmo
Reporte mensual
Cómo avanza el programa, qué temas conviene reforzar y qué recomendamos.
- Con recomendaciones
Antes de la primera simulación
Acordamos contigo a quién incluir y cómo se avisa a tu gente de que el programa existe, para que nadie se entere por sorpresa. Te preparamos el texto.
- Toda tu gente, de recepción a dirección
- Quien se incorpora recibe una capacitación de entrada
Alcance
Qué incluye y qué no
Incluye
- Simulaciones periódicas de phishing por correo, parecidas a lo que recibe tu empresa
- Explicación breve en el momento para quien hace clic en una simulación
- Módulos cortos de capacitación sobre situaciones reales, que cada persona completa a su ritmo
- Programa para toda tu gente, de recepción a dirección
- Capacitación de entrada para quien se incorpora, en su primera semana desde que nos avisas de la alta
- Texto preparado por nosotros para avisar a tu gente cómo funciona el programa
- Reporte mensual del programa
No incluye
- Filtrado del correo que llega a tu empresa (ver Seguridad de Correo Empresarial)
- Talleres presenciales o contenido hecho desde cero para tu empresa, salvo que queden dentro del alcance acordado
En la práctica
Un ejemplo de cómo se ve en la práctica
Una situación común en empresas medianas. Es un ejemplo ilustrativo, no el caso de un cliente.
- Un martes por la mañanaAlguien de Finanzas recibe un correo de práctica. Parece de dirección y pide un pago con urgencia. Hace clic.
- Al instanteVe una pantalla breve que le muestra qué detalles delataban el mensaje: un remitente que no coincidía y una prisa poco habitual.
- Esa misma semanaRecibe un módulo corto sobre pagos y cambios de cuenta por correo. Lo termina en un rato libre y sigue con su trabajo.
- A fin de mesTu reporte muestra cómo salió la práctica y recomienda reforzar el tema de pagos.
Para quién
¿Es para tu empresa?
Te conviene si…
- Tu gente recibe facturas, pagos o solicitudes por correo todos los días
- Quieres que practiquen con regularidad a lo largo del año
- Se incorporan personas nuevas y quieres darles una primera capacitación ordenada
Quizá no es para ti si…
- Ya tienes un programa de capacitación con simulaciones y alguien que lo mide cada mes
- Buscas un curso presencial único para toda la empresa
Preguntas
Preguntas frecuentes
¿Cuánto tiempo le quita a mi gente?
Los módulos son cortos y cada persona los completa a su ritmo. En el punto de partida acordamos contigo la frecuencia, para que se acomode al trabajo de cada área.
¿Qué pasa con quien hace clic en una simulación?
Ve una explicación breve de qué detalles delataban el mensaje. La idea es que aprenda.
¿Hay que avisarle a mi gente que habrá simulaciones?
Sí. Recomendamos avisar que el programa existe y para qué sirve, sin decir cuándo llegará cada simulación. Te preparamos el texto.
¿Con esto ya no caerá nadie?
No. Cualquier persona puede equivocarse un día de prisa. Lo que buscamos es que tu gente reconozca más señales y sepa a quién avisar cuando algo le parezca raro.
¿Es lo mismo que filtrar el correo?
No. El filtro retiene mensajes dudosos antes de que lleguen. La capacitación prepara a las personas para los que sí llegan. Se acompañan bien.
¿Cómo empezamos?
Con una conversación para entender cuántas personas son y qué correos reciben a diario. Con eso te proponemos el alcance por escrito antes de empezar.
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Siguiente paso
Hablemos de cómo trabaja tu gente con el correo
Cuéntanos cuántas personas son y qué reciben por correo a diario. Te proponemos un programa ligero, por escrito, antes de empezar.
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